是否意識到你最近有滿腹的牢騷,
和朋友聊天時忍不住就會開始抱怨老闆、同事、部屬和顧客,似乎全天下的人都辜負你。
是否檢視過這些抱怨雖然每天都不同,
但是都出現在特定的人、事、物上面,這特定的人、事、物正是你工作上不快樂的來源。
換工作的念頭不時出現,想到遞出辭呈的剎那,心中浮現一陣爽快。
提醒你:沒有一個工作環境是完美的。
所以建議你休個三五天的假,去泡泡溫泉、接觸大自然,暫時離開一下令你厭煩的工作職場,
相信你會有不同的思維。
常發生在你身上的職場瓶頸很可能是職場的人際問題。
可能狀況是重視情感關係的你一旦在辦公室和同事互動狀況不佳時,會令你覺得痛苦;
另一種狀況是不擅推銷自我的你,很容易成為犧牲品,
不是背負太多的工作,就是背黑鍋,常常成為有苦勞沒功勞的職場阿信。
你是個實際的人,瓶頸常出現在工作表現若無法反映在薪水、獎勵以及老闆口頭的肯定時,
你比較容易覺得沮喪和不平。
因為你努力任命的工作,希望是被看見和鼓勵的。
你遇到職場上的瓶頸和困難時,並不是無力的軟腳蝦,
只要你對自己有更多的信心,拿出你的勇氣面對,相信困難會在你的努力下迎刃而解。
蠻準呢:PPP: